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7月26日下午，我院在多功能廳舉辦了骨干人才中長(zhǎng)期激勵(lì)協(xié)議書(shū)簽訂儀式。會(huì)議由陳勝書(shū)記主持，院領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)以及骨干人才代表參加了該儀式。

陳勝書(shū)記表示，為加快促進(jìn)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展，增強(qiáng)醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力，鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)及管理人才為醫(yī)院長(zhǎng)期服務(wù)，根據(jù)醫(yī)院制定的激勵(lì)方案，醫(yī)院遴選了花杰等151名同志入選第一周期醫(yī)院骨干人才中長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃。這次激勵(lì)政策實(shí)施，側(cè)重于醫(yī)院對(duì)骨干人才的激勵(lì)，下一步醫(yī)院還將對(duì)全院薪酬結(jié)構(gòu)、基本薪酬水平展開(kāi)調(diào)研和改革，建立起與醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展相適應(yīng)的動(dòng)態(tài)薪酬激勵(lì)體系，促進(jìn)醫(yī)院更好的發(fā)展。

會(huì)上，周長(zhǎng)江院長(zhǎng)與吳爾水等12名骨干人才代表簽訂了第一周期骨干人才中長(zhǎng)期激勵(lì)協(xié)議書(shū)。